Вітаємо на сайті Тисменицької районної державної адміністрації

ІНФОРМАЦІЯ про проведену інформаційно-роз’яснювальну роботу з громадськістю органами Пенсійного фонду України в Тисменицькому районі за січень-червень 2015 року

№ п/п

Найменування заходу

Всього за січень-березень 2015 р.

  1.

Кількість проведених зустрічей в трудових колективах

36

  2.

Загальна кількість присутніх на цих зустрічах

356

  3.

Кількість проведених зустрічей за місцем проживання

-

  4.

Загальна кількість присутніх на цих зустрічах

-

5.

Кількість виїзних прийомів

 

-

  6.

Кількість громадян, прийнятих на виїзних прийомах

-

7.

Кількість заходів проведених в учбових закладах 

(“Днів відкритих дверей”, зустрічі з учнівською 

молоддю, студентами)

-

8.

Загальна кількість присутніх на цих заходах

-

  9.

Кількість проведених: 

- прес-конференцій

- «круглих столів»

- брифінгів

-

10.

Кількість проведених «гарячих» телефонних ліній

-

11.

Кількість громадян, що звернулись на «гарячу» лінію

-

12.

Інформування громадськості у засобах масової інформації:                                           

- на сторінках друкованих видань

- на радіо

- на телебаченні

-

 

-

13.

Розміщено інформаційних матеріалів на стендах, інформаційних дошках

4

14.

Розповсюджено:               

- буклетів (листівок тощо)

-

15.

Розміщено інформаційних матеріалів на підприємствах, установах, вузлах поштового зв’язку, банківських установах тощо

5

Про пенсійне страхування для заробітчан

Сьогодні багато жителів району  працюють за межами України і не беруть участі у системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування. Таким чином, час їх закордонної праці не може враховуватися при майбутньому призначенні пенсії.

Нелегальна робота дає лише тимчасові заробітки.

У нинішніх кризових умовах актуальною темою сьогодення є боротьба з виплатою заробітної плати у „конвертах”, реалізація гарантій оплати праці та організація заходів недопущення виникнення заборгованості з виплати заробітної плати. Підприємства, установи, організації та громадяни – суб’єкти підприємницької діяльності, при виплаті заробітної плати повинні дотримуватись чинного законодавства, нести відповідальність за навмисне ухилення від сплати податків і порушення норм законодавства щодо виплати заробітної плати.

ІНФОРМАЦІЯ про проведену інформаційно-роз’яснювальну роботу з громадськістю органами Пенсійного фонду України в Тисменицькому районі за січень-травень 2015 року

№ п/п

Найменування заходу

Всього за січень-березень 2015 р.

  1.

Кількість проведених зустрічей в трудових колективах

36

  2.

Загальна кількість присутніх на цих зустрічах

356

  3.

Кількість проведених зустрічей за місцем проживання

-

  4.

Загальна кількість присутніх на цих зустрічах

-

5.

Кількість виїзних прийомів

 

-

  6.

Кількість громадян, прийнятих на виїзних прийомах

-

7.

Кількість заходів проведених в учбових закладах 

(“Днів відкритих дверей”, зустрічі з учнівською 

молоддю, студентами)

-

8.

Загальна кількість присутніх на цих заходах

-

  9.

Кількість проведених: 

- прес-конференцій

- «круглих столів»

- брифінгів

-

10.

Кількість проведених «гарячих» телефонних ліній

-

11.

Кількість громадян, що звернулись на «гарячу» лінію

-

12.

Інформування громадськості у засобах масової інформації:                                           

- на сторінках друкованих видань

- на радіо

- на телебаченні

-

 

-

13.

Розміщено інформаційних матеріалів на стендах, інформаційних дошках

4

14.

Розповсюджено:               

- буклетів (листівок тощо)

-

15.

Розміщено інформаційних матеріалів на підприємствах, установах, вузлах поштового зв’язку, банківських установах тощо

5

УПРАВЛІННЯ ПФУ ЗВІТУЄ …

Головними завданнями роботи управління Пенсійного фонду в районі є забезпечення виконання показників бюджету Фонду з метою своєчасної виплати пенсій в повному обсязі та виконання заходів з реалізації законодавчих і нормативних актів з питань пенсійного забезпечення. 

“НЕЛЕГАЛАМ” ЗА КОРДОНОМ ПЕНСІЇ НЕ ЗАРОБИТИ

Існує  аспект: дуже часто трудові мігранти працюють у важких умовах, тож нерідко трапляються випадки каліцтва чи хронічного захворювання. Людина навіть може стати інвалідом або померти. Тож постає питання не тільки соціального захисту самого заробітчанина, а й — у разі його смерті — членів його родини, що залишилися в Україні. Якби працівник мав страховий стаж, зароблений в Україні, вони могли б отри­мувати пенсію у зв’язку з втратою годувальника. Якщо звертаються рідні померлих заробітчан стосовно призначення пенсії у зв’язку з втратою годувальника, то часто такого права вони не мають, бо їхній годувальник не набув потрібного страхового стажу. У такому разі вони можуть розраховувати лише на певну соціальну допомогу від держави.

ЛЕГАЛІЗАЦІЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ – АКТУАЛЬНА ТЕМА СЬОГОДЕННЯ

У нинішніх умовах проблемною залишається легалізація зайнятості населення та заробітної плати, реалізація гарантій оплати праці та організація заходів по недопущенню виникнення заборгованості з виплати заробітної плати. Підприємства, установи, організації та громадяни-суб’єкти підприємницької діяльності при виплаті заробітної плати повинні дотримуватись вимог чинного законодавства, нести відповідальність за навмисне порушення  норм законодавства щодо виплати заробітної плати.

ІНФОРМАЦІЯ про проведену інформаційно-роз’яснювальну роботу з громадськістю органами Пенсійного фонду України в Тисменицькому районі за січень-квітень 2015 року

№ п/п

Найменування заходу

Всього за січень-березень 2015 р.

  1.

Кількість проведених зустрічей в трудових колективах

32

  2.

Загальна кількість присутніх на цих зустрічах

347

  3.

Кількість проведених зустрічей за місцем проживання

-

  4.

Загальна кількість присутніх на цих зустрічах

-

5.

Кількість виїзних прийомів

 

-

  6.

Кількість громадян, прийнятих на виїзних прийомах

-

7.

Кількість заходів проведених в учбових закладах 

(“Днів відкритих дверей”, зустрічі з учнівською 

молоддю, студентами)

-

8.

Загальна кількість присутніх на цих заходах

-

  9.

Кількість проведених: 

- прес-конференцій

- «круглих столів»

- брифінгів

-

10.

Кількість проведених «гарячих» телефонних ліній

-

11.

Кількість громадян, що звернулись на «гарячу» лінію

-

12.

Інформування громадськості у засобах масової інформації:                                           

- на сторінках друкованих видань

- на радіо

- на телебаченні

-

 

-

13.

Розміщено інформаційних матеріалів на стендах, інформаційних дошках

4

14.

Розповсюджено:               

- буклетів (листівок тощо)

-

15.

Розміщено інформаційних матеріалів на підприємствах, установах, вузлах поштового зв’язку, банківських установах тощо

5

УПРАВЛІННЯ ПФУ ЗВІТУЄ …

Головними завданнями роботи управління Пенсійного фонду в районі є забезпечення виконання показників бюджету Фонду з метою своєчасної виплати пенсій в повному обсязі та виконання заходів з реалізації законодавчих і нормативних актів з питань пенсійного забезпечення.

Інформація, щодо запровадження накопичувальної системи загальнообов’язкового державного пенсійного страхування та єдиних принципів нарахування пенсій

Тези до законопроектів щодо запровадження накопичувальної системи загальнообов’язкового державного пенсійного страхування та єдиних принципів нарахування пенсій.